Tech Lead Frontend (Angular & React)

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Descripción

¿Te apasiona liderar equipos frontend en entornos de alta exigencia tecnológica?

Buscamos un/a Tech Lead Frontend con sólida experiencia en Angular, React y arquitecturas de Microfrontends para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Tendrás un papel clave liderando el equipo técnico, colaborando directamente con negocio y actuando como principal interlocutor frente al cliente.


🛠️Responsabilidades


  • Liderar técnicamente un equipo de desarrollo Frontend.
  • Diseñar y supervisar soluciones basadas en Angular, React y Microfrontends.
  • Actuar como Focal Point entre los equipos técnicos, el cliente y las áreas de negocio.
  • Impulsar las mejores prácticas de desarrollo, calidad y arquitectura.
  • Gestionar y dar soporte a procesos de integración continua mediante GitHub Actions.
  • Garantizar la calidad del código utilizando herramientas como SonarQube/Fortify y fomentando una sólida estrategia de testing unitario.
  • Promover el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al desarrollo para mejorar la productividad y la calidad de las entregas.
  • Participar en la toma de decisiones técnicas y en la evolución de la arquitectura frontend.


✅ Requisitos


  • Más de 5 años de experiencia en desarrollo Frontend.
  • Experiencia demostrable como Tech Lead o Líder Técnico.
  • Dominio de Angular y React.
  • Experiencia sólida en arquitecturas de Microfrontends.
  • Experiencia liderando equipos técnicos y coordinando entregas con cliente y negocio.
  • Conocimientos de CI/CD con GitHub Actions, con autonomía para gestionar integraciones y configuraciones a nivel de usuario.
  • Experiencia trabajando con herramientas de calidad y seguridad del código como SonarQube y/o Fortify.
  • Experiencia en desarrollo de pruebas unitarias.
  • Uso habitual de herramientas de IA como soporte al desarrollo de software.
  • Nivel alto de inglés (imprescindible).


⭐Valorable


  • Experiencia previa en proyectos del sector bancario o financiero.
  • Capacidad de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders.
  • Mentalidad orientada a la mejora continua y la excelencia técnica.
  • Interés por las nuevas tendencias tecnológicas y la innovación


🎁 ¿Qué ofrecemos?


En Vermont Solutions, creemos que trabajar debe ser divertido y satisfactorio. Aquí tienes algunas de las ventajas de unirte a nuestro equipo:


  • Plan de Formación y certificaciones técnicas.
  • Desarrollo profesional y plan de carrera definido.
  • Flexibilidad horaria
  • Plan de retribución flexible acorde a tus necesidades (seguro médico privado, cheques formación para estudiar idiomas, cheques guardería, tarjeta transporte...).
  • Modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva, ambientes de trabajo abiertos e inclusivos.


Si buscas un nuevo proyecto, ¡en Vermont Solutions estamos deseando conocerte!